Zappos a Semco: hledáme překladatele!

03-08-2010 16:36 - Zdroj: blog.peoplecomm.cz
Jestli jsem ve svém hledání firem, ve kterých (si) lidé můžou dělat, co chtějí narazil na extrém, potom je to brazilské Semco a americký Zappos. Shodou okolností jsou to zároveň firmy ekonomicky mimořádně úspěšné.Prostě snad jen houby po dešti rostou líp :-). Navíc je vedou lidi, kteří rádi vystupují na veřejnosti a velmi čtivě píšou. Prostě je baví dělit se s ostatními o své zkušenosti. Ricardo Semler ze Semca už zplodil dva bestselery. Tony Hsieh ze Zapposu nedávno vypustil svojí knižní prvotinu, která hned vyskočila na vrchol žebříčku prodejů a popularity. Mě knihy vždy bavily. Ale až letos mi došlo, že jsou i skvělou cestou, jak dostat filozofii svobody v práci opravdu mezi lidi. A tak jsme se rozhodli přeložit a vydat Freedom Inc. - knihu, která je skvělá jako první čtení, neboť popisuje kontext a přináší mraky příkladů z více než dvaceti evropských a amerických firem. Potom jsme přemýšleli, že dalším krokem by měly být příklady konkrétních společností. Do hloubky. Se vším všudy. A proto jsme sáhli jsme po Mavericku, která dává nahlednout do toho, jak se z archaického a autokraticky řízeného výrobce lodních pump s pár desítkami zaměstnanců stalo "nejneobvyklejší pracoviště na světě" s několika tisíci zaměstnanců, kam se jezdí učit nejvěhlasnější firmy světa. Mně osobně tahle knížka natrvalo změnila pohled na to, jak organizovat a řídit firmu - viz zde a zdaleka nejsem sám. Semco je stálice. Ti to prošlápli. Zappos je nový hit. Vyloupli se z ničeho a najednou se na ně stojí fronta. Tony Hsieh začíná odmítat konference a jiná veřejná vystoupení, kolik toho má. A tak jsme sáhli i po Zapposu. Dělají neuvěřitelné věci a dávají o nich i vědět. Co se týče Freedom Inc. jsme zhruba v polovině překladu. Práva na Maverick! bychom měli podepsat příští týden. Co se týče Zapposu, nakladatel má naší ... - Pokračovat...